Asimismo, no solo es importante cotizar ante el IMSS sino cotizar correctamente, es decir, que el patrón registre el 100% del salario del trabajador así como los días efectivamente trabajados. Esto se debe a que muchos de los beneficios, como las incapacidades pagadas, están en función del salario registrado, por lo que un salario menor implica un beneficio menor. Debido a lo anterior, es que resulta fundamental para los trabajadores llevar a cabo un seguimiento oportuno de cada uno de sus movimientos afiliatorios.