Importancia de la implementación y monitoreo de una política para promover, proteger y apoyar la lactancia materna en el ámbito laboral
El trabajo es un derecho de la mujer que le permite ser independiente económicamente y realizarse como persona. El acceso a la lactancia materna y a la adecuada nutrición es un derecho humano fundamental y la primera medida de seguridad alimentaria hacia un bebé. La reincorporación al trabajo no debe ser motivo para abandonar la lactancia materna.
El apoyo a la maternidad y paternidad de las empresas puede traer como resultado lo siguiente: