Consumo de sustancias psicoactivas y sus
REPERCUSIONES EN EL ENTORNO LABORAL

Estrategias de control del consumo de sustancias psicoactivas de abuso en los centros de trabajo

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6.3 Factores específicos del ambiente de trabajo

Es importante saber que existen factores específicos del ambiente de trabajo que pueden ser de protección, por lo cual es necesario potencializarlos:

Tiempos suficientes de descanso, intentando respetar al máximo los ritmos de sueño.

Reconocimiento y valoración explícita de los jefes por el trabajo y esfuerzo realizado.

Una cultura organizacional sana y de no consumo de tabaco, alcohol y otras sustancias.

Incorporación al horario laboral de una sesión breve para realizar ejercicios de respiración, estiramientos, relajación, etc., (pausa para la salud).

Comunicación fluida con los compañeros y jefaturas.

Creación de espacios recreativos para compartir con los compañeros o la familia.